任何礼品都表示送礼人特有心意，或酬谢、或求人、或联络感情等等。所以，对于礼品的选择，也应符合这一规范要求，要针对不同的受礼品者的不同条件区别对待。你选择的礼品必须与你的心意相符，并合受礼者觉得你的礼品非同寻常，备感珍贵。

一般说来，对家贫者，以实惠为佳；对富裕者，以精巧为佳；对恋人、爱人、情人，以纪念性为佳；对朋友，以趣味性为佳；对老人，以实用为佳；对孩子，以启智新颖为佳；对外宾，以特色为佳。至于对领导，其实直接送金钱是最好的礼品。

有了这个认识，班有志就准备了一个大大的纸包。在一个合适的晚上，到了王志刚家里。

班有志虽然在办公室多年，也算是王志刚的人，但不是圈内的人，所以到王志刚家里的机会不是很多，进入王志刚家里后，很局促的坐在沙发上，王志刚知道班有志来肯定有事相求，很和气的说：

“小班啊，到了人事处工作很累，这也是锻炼，以后肯定会有更大的担子要你担负的，下面你就要多辛苦了！”

班有志赶紧说，应该的，能为领导效劳，那是本人的荣幸，一定尽心尽力，把事情做好。

王志刚就说，班有志在办公室多年，自己很信任他，把他推荐到人事处，就是要培养一个干部的综合能力，这样才能独当一面主持工作，否则，就很容易出错。

狠狠的夸奖了班有志一番，要让下属付出，必须让下属看到希望，否则，下属也就没有了信心。

班有志很谦虚的说，自己的每一个进步，都是在主任的关心下成长的，很希望能得到主任一如既往的关照。

那天晚上，班有志走的时候，留下了厚厚的信封。傻瓜都知道，里面的东西是什么。因为这样的原因，王志刚就推荐班有志到高新技术处主持工作，那不是能力的结果，是钱砸下来的。

可是，现在班有志日了王志刚的马子，说白了就是日了他的女人，王志刚肯定不会轻易放过他。

过了一会儿，冯大勇和胡大松先后进入了王志刚的办公室，冯大勇先把昨天市委开的党风廉政会议精神告诉了王志刚，说想最近开个全体人员会议，希望王志刚到时候做廉政讲话。

王志刚就说，廉政教育这件事，老冯你先安排，到时候告诉他就可以。胡大松就汇报了单位选调公务员的事，说按照市委组织部和人事局的笔试面试结果，发改委选调的后备人选已经出来，下面就是单位考察和决定正式人选，这件事请王志刚定调到底选谁，到时候好去给人事局解释。

王志刚就问，这三个人到底情况怎样?你给汇报一下，老冯也在这，一起讨论？

胡大松就说，入围的三个人，第一名是浦和区政府办的副科长，此人综合素质很好，是搞文字工作多年的同志；第二名，是蒲怀区商务局的，很多年前年考上公务员的，业务科室工作很多年，但是他是机关事务管理科穆仁贵局长的亲戚，昨天穆仁贵就为了这件事来找过主任，希望能选他的亲戚；第三名是呼和县的，宣传部的一个同志。

王志刚听到这儿就问，组织部要求单位怎么决定人选？

胡大松就说，组织部要求没有特殊情况选第一名，但是根据工作需要可以选别的人选，但是单位要有个合理的理由。

王志刚听到这里，就问，你们两位的意见？

冯大勇说，为了不麻烦，就选第一名，选择哪个都是一样，都是办事员。不过选了第一名后，穆仁贵那儿，老王你要去协调一下，到时候闹出不愉快也是没有必要的，都是一把手，面子上总是要和谐的。

胡大松就说，其实选拔谁都是一样，为了方便工作，我认为还是第二名，这样对工作开展很有好处，毕竟穆仁贵那儿每年还有节能考核，能不能先进，都是穆仁贵一句话，再说他的岳父还是人大副主任，很多时候这些关系是要协调的。

王志刚就说，那就这样，选择第二名吧，这个叫魏李庆的小伙子吧，至于该怎么给组织部和人事局解释，胡大松你去做做工作，实在不行就让穆仁贵去协调。后来，王志刚就说了把他们叫过来的目的，就是讨论谁到高新技术处主持工作的事，黄一天快20天没出来，估计出不来了，为了工作必须有人去主持工作。

胡大松就说，人事处按照你的安排，班有志的材料已经弄得差不多了，就等党组会议汇报了。

王志刚就说，昨天晚上他也考虑了老冯的意见，认为确实不能使用副处长或者有问题的人去主持工作，因为副处长去主持工作，胡丽丽也是副处长，那么谁领导谁都不服气，容易出现矛盾，影响工作。有问题的人过去，就如刘守则，给人一种单位没人手的感觉，现在就考虑别的人手，你们看看谁最合适？

那天，三个人讨论的结果就是让伍超暂时主持一段时间，毕竟他做过处长，这样也说得过去。下午开个党组会汇报了一下后，就让赵大奎找伍超谈话，让他发挥余热，做好高新技术处这段时间的工作。

党组会议一结束，赵大奎就把伍超从家里叫了过来，等到伍超进入办公室，赵大奎很高兴的说，老伍啊，今天把你叫过来是想让你发挥余热，希望你接受挑战。

伍超自从二线后，知道自己的仕途已经结束，现在赵大奎说这句话，就让伍超想不透了，就问，主任，到底什么事？

赵大奎说，园区项目已经被批了下来，急需要做好服务工作，可是黄一天却在这个时候出事了，刚才党组开会研究，决定暂时有你主持高新技术处工作。

伍超听了很兴奋，赵大奎这么说就是告诉自己，高新技术处工作由自己负责了。黄一天争取下来的项目的成果，由自己享受了。赶紧表示衷心的说:

“谢谢关心,请主任放心，在党组研究别的人选之前，一定认真做好处室的各项工作！”伍超知道，只要单位重新启用，那么哥哥伍军再努力一下，说不定自己还能前进一步。

“对高新技术处的工作，你要好好考虑，特别是园区项目服务的事，这是全市瞩目的大事，任何动作都引人注目，更要仔细谋划，不能有任何差错。”赵大奎吩咐说。

“提到项目的事，有一件事必须向主任汇报，就是黄一天当时处室内部分工的时候，不知道从何处考虑，把处室业务工作和项目的资金管理都交给了胡丽丽。这么做，实际上胡丽丽的权力就是处长，一个人权力过大过分集中，没有监督，很容易导致腐败。假如黄一天当时考虑到这个问题，做事让多人参与，也许就不会出问题，所以项目资金是不是该交给别人管理。”

任何时候，经济才是大家所关心的，如果把账务还给胡丽丽管理，做了处长每用一分钱都要从胡丽丽手里过，那也没有了自由权，所以伍超首先考虑的就是，如何把经济抓在手里。

“这确实是个问题，权力集中到一个人手里肯定腐败，高新技术处绝不能再出现黄一天的事例了。伍超，你认为项目资金交给谁管理比较好？”

赵大奎想了很久，心里默认了伍超的提法，就问伍超。

“陈达出了农经处，否则，他管理再好不过了，有经验，也是信得过的人。现在只有胡俊了，他现在的工作安排上说是协助黄一天负责项目，其实谁都知道，协助就是下岗，没有任何事。把胡丽丽手里的账务交给他管理，也调动积极性，虽然以前他和我们几个人有矛盾，但是从发展的眼光来看，人还是能用的，是可塑之才。”

对伍超来说，当前最主要的就是把财权从胡丽丽手里拿下来，主持工作就是处长，处室内部分工，说给谁还不就给谁。胡丽丽不一样，是王志刚的人，对王志刚，伍超知道自己千万不能得罪。就让赵大奎出面，解决这个问题。

“可以，我抽空和胡丽丽好好谈谈，让她别考虑过多，正常的分工调整，再说也可以调动胡俊的积极性！”

赵大奎听了伍超的话，想了很久，认为胡俊虽然以前和伍超他们有点矛盾，但是黄一天也没有重用他，在此情况下重用，正如伍超说的，可以为己所用。

下午，胡丽丽到办公室，刚把手里的包放下，还没有来得及倒杯水，就接到赵大奎副主任急促的电话，要胡丽丽到他办公室去一下，说有事和她谈谈。

自从黄一天被纪委带走后，胡丽丽的心里一直没有安静过。黄一天一走，就没有出来，也许真的出了事。没有依据，纪委是不会无缘无故把一个人带走的。黄一天如果真的出不来了，那么自己以后将怎么做？别的人做了处长，自己将处于什么位置。

现在赵大奎打电话说有事，究竟有何事？自从到了高新技术处，赵大奎作为分管副主任一直没有和自己聊过什么。赵大奎知道自己不是他圈内的人，也没有可谈的内容。