“团长有事找您，请过来一下。”

在博列收拾好东西，向帕奇那个方向走去的时候，刚刚在王洛身边做记录的某人走了过来，这样对他说道。

博列看了看王洛的方向，有事？什么事？

他走过去。正在写个不停的王洛抬起头，递过来一张这样的纸条：“感觉怎么样？”

是问会议的事情吗？博列从旁边拿过一把椅子，坐到王洛面前。“我刚刚是想，团队在这个阶段不宜激化矛盾。”

“我知道。”王洛回复道。“做的很好。幸亏有你们在。”

你们。

汉弗拉在会议开始前与团长沟通过，并达成了某些协议...也还好了。“其实，我倒是认为，有些事情私下里说更好。公开谈的话，难免出现些意外。”

“是啊，以后还是要先私下交换意见，然后在公开会议上拿出结果。”王洛写道。“但是刚刚汉弗拉提议要开集体会议。这应该也是新加入那几个人的意见，我不好反对。”

所以，您稍微提了提纲领和规则，马上开始暗示他们能够获得的利益....“您之前提及的规则，我们该怎么执行？”

“大方向确定了，然后怎么能确保团队变得更好就怎么来呗。”王洛写道。“这些规则并没有经过实证，虽然看起来不错，但是真用起来，天知道会有什么效果。”

“应该会很好吧。”博列想起那些内容来。“对较轻的罪行施以较轻的处罚，这样可以避免在某些事情上反应过度。但是对重复犯罪，每次重复，惩罚都将翻倍，可以形成有效的威慑。”

“是吗？其实这是根据现实中的某些情况而制定的策略，预想中应该会有效。”王洛的兴致似乎有些高。“就是针对那种惯偷。”

“嗯，长期小规模犯罪，无法给予太大的惩罚。”博列写道。“很烦人。”

“如果直接提升对他们的惩罚，就可以算的上是‘反应过度’。”王洛写道。“但是一直过低的惩罚，降低了这些人的犯罪成本，提升了社会整体执法所消耗的精力。”

“而您的做法，既给了偶尔犯错的人机会，也能严惩那些惯犯。”

“还能节约具体管理这些事务的警察们的精力。”王洛写道。“让他们可以把精力投入到更有价值的事情上。休休假，陪陪孩子什么的....其实，还有一些别的规则，不知道该不该在团队中施行。”

“是什么？”看到团长很想说，博列很配合的问道。